2013年5月17日，公司举办《流程设计与优化高级实务》培训，此次培训由人力资源部主持，董事长梁克难先生、副董事长石强先生等高管、各部门经理、主管以及部分基层员工参加了此次培训。

    2013 年初，公司为满足战略发展的需要，对组织架构进行了重大调整，并对流程管理提出了更高要求。在此背景下，人力资源部通过充分的前期调研，组织筛选，确定了此次培训的合作机构及培训讲师。
    此次培训在多功能厅举行，梁董事长在培训开始前发表了重要讲话，勉励全体学员努力学习新知识，新观念，提升中慧管理水平和管理能力。

    陈老师先从流程管理的重要性及对于企业意义导入，再从流程体系规划高度进行梳理，重点阐述了流程设计及流程优化具体方法。在培训过程中，陈老师讲解的案例，贴合实际，实战性强；通过小组模拟演练，海报纸与黄纸贴的运用技巧等更是激发了学习的热情。最后老师针对公司现状，提出了相关建议，并勉励全体成员在实践过程中持之以恒，不断改善。

    通过对培训的课后满意度调查，学员对此次培训评价很高，对流程设计与优化有了深入的了解和认识。较多的学员表示希望组织更多的培训，获得更大的技能提升，公司也将积极开展更多更高端的培训项目，促进员工的成长和公司的发展。